Quand la crise dit « l’indicible »

Le sentiment d’impuissance, la souffrance, la colère, la haine, la culpabilité, les difficultés sexuelles, le peu — ou l’absence — de communication, de projets, de complicité, de confiance, de désir, l’adultère, etc., sont autant de sources de conflits qualifiés de « crise », qui traduisent un malaise et ce qui ne peut parfois plus se dire.

Ces crises résultent souvent de schémas émotionnels et réactionnels inconscients issus de l’enfance et du fonctionnement transmis dans les familles, et mettent en question le fonctionnement du couple — et de chacun — révélant le besoin de modifier les termes du « contrat de couple », autrement dit de faire une mise à jour.

« Elles sont autant de coups de canif dans un contrat devenu obsolète. »

La relation de couple repose sur l’engagement, l’alliance et l’expression/acceptation des singularités de chacun. Choisir la durée, c’est miser sur l’échange, le respect et l’engagement (physique, sentimental, philosophique).

Approche relationnelle & analytique

On repère les vulnérabilités de chacun, on comprend les boucles d’escalade et on construit des appuis concrets (cadre, tour de parole, demandes claires, réparation).

Tact, rigueur, respect de chaque subjectivité.

1. Cadre & objectifs

Poser le cadre, vos attentes et les thèmes prioritaires. Règles de sécurité et de respect.

2. Comprendre la “danse”

Identifier déclencheurs, protections, ce qui se rejoue et ce que chacun cherche à préserver.